招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1)负责销售总监领导下的办公室方面的所有工作;2)协助销售总监制定部门管理制度、岗位职责、考核准则等并监督贯彻落实;3)协助销售总监完成日常人力资源的储备与管理,开拓区域经销商,完善绩效考核制度;4)掌握销售总监的日程安排,并与各区域经理做好预约工作,合理安排商务行程;5)做好各项会议纪录,草拟销售总监所需的发言稿件、PPT课件、决策性文件等函件;6)协助销售经理制定月度/年度营销计划等战略性方案;7)负责CRM软件的日常运作,项目报备、定期做好项目信息汇总;8)妥善接听办公电话并做好相关记录,做好来访接待工作;9)企业内部文件的发放、登记、归集、存档工作;10)完成销售总监交办的其他事情。
上岗要求:1)要有良好的沟通和协调能力、语言组织能力、和office软件精通,2)男女不限,***要求******3)单休,八小时制,缴纳五险,节假日发放苏果卡,年终有年终奖。4)待遇:与工作能力挂钩。
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