招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1.理解客户公司委托的环保职位,制定找寻人才的方向;2.了解环保市场总体行情,包括薪资水平,人员意向性等,并不断修正搜寻方向以找到合适的人选;3.通过各种途径搜寻环保人才,各大招聘网站,公司系统库,ColdCall,list,关系圈等;4.电话沟通较合适的人选,了解其目前的基本信息并初步判断其合适度,尽可能了解其目前薪资福利,真实想法,以便今后的推荐工作;5.总结明晰目标公司组织架构,为今后长期搜寻工作做好基础;6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;8、保持与维护客户和被录用者良好的关系;
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