生产计划

招聘人数：3-5人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责1、在生产部的领导下负责工厂生产月计划与周计划的编制与生产指令的发布及执行的进度跟踪直至达成；　　2、做好订单的评审、生产前的打样安排、确认、生产各环节的进度物料供应、工艺组织布置、品质状况跟踪落实；　　3、依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况，合理调整生产计划达成出货要求；　　4、做好生产现场转单的物料供应筹备工作与结单时产品数量物料清退跟进工作；　　5、协调工厂内各部门，解决生产障碍，保证生产的顺利进行；　　6、有关产销协调会议的召开及相关工作事项的办理；　　7、依订单生产之要求，跟踪需料需求、备料催询、紧急催询的落实工作；　　8、负责每周一次异常工作报备的编制与上报工作；　　9、完成公司领导交代的其他工作任务。二、生产计划员的主要工作内容如下：　　生产计划员主要是根据客户订单安排生产计划。在生产计划排单过程中，要综合考虑到客户的交货日期、本公司的生产能力，供应商物料供应能力、订单相关沟通处理等。要及时跟踪生产物料情况、车间的实际生产情况、客户订单变更情况，并在计划实行过程中准确、及时发现解决问题。
三、生产计划员的主要工作流程：　　1、做好生产计划的综合平衡工作，合理安排，节约各项资源，降低制造成本，提高生产效率；　　2、负责根据生产任务或订单的要求，依据计划情况编排制定工程单号，及要求完工日期，并下达到各职能部门及生产单位；　　3、负责下达月、周指导性生产计划，采用项目管理的方法，逐项落实，实施过程监控；　　4、及时调整生产计划，保证重大项目的供货，对于可能出现的问题及时反馈；　　5、做好订单的评审、生产前的打样安排、确认、生产各环节的进度物料供应、工艺组织布置、品质状况跟踪落实，依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况，合理调整生产计划达成出货要求
任职资格1、全日制专科以上学历；有PS处理经验、熟悉服装工艺及流程优先；2、一年以上相关工作经验，有生产协调及类似工作经验者优先；3、能熟练运用办公室软件。4、拥有团队配合意识，沟通流利5、拥有驾驶证，并能够独立驾驶。
薪资福利：1.公司购买五险2、提供良好的晋升空间和发展机遇；3、完善的带薪年假制度 ，上不封顶的能力等同待遇4、享受绩效奖金、加班工资、通讯补贴、餐补、全勤奖金、年终奖、定期体检、旅游度假 等福利