招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、 根据公司战略发展目标，负责对技术研发团队进行有效管理、监督和考核，及与其他部门的协调工作；2、 研究制定公司技术发展路线，规划公司产品的技术构架，负责为公司产品或开发制定标准，制定技术研发流程及管理办法；3、 负责带领技术团队实现产品的架构设计、产品开发、后台支持、数据分析、平台搭建和性能优化等各项任务；4、 负责指导、处理、协调和解决公司软件研发中出现的技术问题；5、 保障公司研发工作的正常进行，确保公司软件开发计划按时完；6、 负责对技术方案的评审工作；7、 负责制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程；8、 负责研发中心团队的建设和人才培养，不断提升团队的工作质量、效率和技术能力；9、 负责组织并指导运维人员保证系统的正常运营、信息的综合利用及系统的安全性；10、领导交办的其他工作。 经验要求：1、全日制本科学校计算机或通信、信息技术相关专业本科以上学历;2、10年以上软件/互联网行业工作经验，4年以上同岗位工作经验；3、精通系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化、系统安全等；4、优秀的创新拓展能力、学习能力、沟通协调能力，责任心强，工作敬业；5、团队管理经验丰富，具备良好的跨部门沟通和协调能力，擅长技术团队建设和培养；6、具有严谨的工作作风和较高的工作效率。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
