招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、人力资源规划:1、 协助人力负责人完成公司人力工作。2、 参与人力资源战略的制定和规划,负责公司人力资源战略的执行。二、人员招聘与配置:1、执行招聘工作流程,优化招聘体系,拟定招聘方案,优化岗位说明书。2、进行简历筛选、面试安排、面试,以及面试结果跟进。三、员工关系、劳动关系管理:1、 参与策划、组织公司各类人力资源相关活动,维护员工关系。2、协助做好人力档案管理,及时更新和维护人员台账信息,做好劳动关系管理等工作。四、员工福利、薪酬统计:每月定期进行员工福利和涉及薪酬方面工作的核算。五、行政相关工作:(行政工作占比10%左右,主要以人力工作为主)1、人员到访接待。2、确保相关费用及时缴纳。3、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等。4、其他突发事件的处理。职位要求:1、大专以上学历,专业不限。2、为人踏实、稳重、责任心强。3、性格温和,细心、认真,配合意愿强,责任心强,有一定的亲和力。4、具有良好的职业道德,良好的沟通协调能力。5、欢迎应、往届毕业生投递。联系人:王经理公司邮箱:(通过邮箱投递时请将邮件主题命名为姓名 学校 专业 投递岗位名称)联系方式:公司邮箱:hr.zhongsheng@foxmail.com联系人:王经理联系方式:0731-82905890公司地址:长沙市芙蓉区五一大道人瑞潇湘国际1513室 工作地址
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