人事行政专员

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责（人力资源、行政管理的执行岗位）人力资源：1.高效执行总公司的管理决策和高效完成领导交办的工作任务2.推行总公司人力资源的各类制度的实施3.负责招聘工作（各梯队人才需求）4.负责办理员工入职、离职、调任等相关人事手续（重点关注各衔接环节及书面备案），及时更新维护员工人事信息（各项人力资源报表）5、制作每月考勤数据给总公司；
行政管理：1.管理办公服务的日常运营，满足公司的各种行政需求2.为公司各部门提供必要的办公设施及其他后勤支持3.负责整理、汇总公司员工每个月的报销事宜4.汇总每月各区域的人员信息快报、固定资产表5.每月购买办公用及公司日常费用的付款申请6.负责市场部的商务报表及协助管理合作合同等等；
任职要求：1、2年或以上行政人事工作经验；2、大专及以上学历，行政文秘、人力资源管理等相关专业；3、经受过系统人力资源、行政管理专业训练；4、良好的沟通能力及书面表达能力福利待遇：五险一金 周末双休 年终奖 餐补 话补；薪资5.5K 餐补 话补此岗位是为昆明办事处招聘，需由总公司人事行政经理进行视频面试；