招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、岗位职责: 1、落实董事会工作目标,定期向董事长汇报工作进度,负责公司的发展方向、战略思路及实现路径、运营模式及体系架构的规划完善工作,全面主导公司各项工作; 2、主导公司产品线上线下运营模式的整合,实现线上线下会员与资源共享,建立线上线下互动模式; 3、进行雷火灸产业市场分析与开发,制定雷火灸产业长期、中期、短期的发展战略和目标; 4、制定公司的年度发展目标和具体经营计划,并对线上线下项目的运营过程进行控制; 5、全面主持公司产品各模块的筹建工作,包括市场开发与品牌建设、运营体系建设、队伍建设等方面; 6、把控公司产品线上部分的研发进度与体系搭建; 7、指导公司产品线下各模块的功能布局等前期筹建工作,以及后期的线下自主产品研发工作; 8、研究雷火灸产业标准化,建立相关制度、流程,建立良好的公司文化体系; 9、进行公司线下项目的日常管理和业务活动,提升团队核心业务能力。 10、协助董事长开展外务工作,完成董事长交代的临时工作任务。 二、任职资格: 1、年龄在35-50岁; 2、本科以上学历,管理学、医疗、经济学、金融学、互联网等相关专业教育背景,对国内外大健康产业项目都有较深入研究,有国际养生或大健康产业前沿技术或运营模式相关知识; 3、有互联网思维,懂互联网运营模式; 4、10年以上大健康产业(养生、医疗等)相关工作经验,5年以上全面管理经验; 5、较强的工作计划及目标拟定、执行能力,较强的沟通技巧,组织协调能力;精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验;熟悉行业动态及运营发展趋势; 6、有大健康产业的项目经历,熟悉医疗与养生结合的前沿模式经验者优先考虑。 (制造业方向不考虑!)
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