招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、管理员工档案，处理员工关系
2、解决与员工管理相关的日常管理问题，向直接上级提供合理有效的建议；
4、负责员工各项工作、数据的核定等工作；
5、维护网络招聘，校园招聘；及时了解项目人员缺编情况，进行人员补给；
6、定期与员工进行沟通交流，掌握员工心理状态
任职资格：
1、22-30岁，大专及以上学历，人力资源管理、劳动经济学或其他相关专业优先考虑；
2、有人事经验或者相关项目经验的优先录取：
3、熟悉劳动法律法规及相关政策，对数字敏感，熟练操作EXCEL等办公软件；
4、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
