招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
职位说明:1、负责区域内孕婴童渠道市场的开发、管理工作;2、根据公司业绩指标,制定销售计划并组织完成销售目标;3、确保与客户间沟通的良好性,市场信息反馈的及时性;4、负责跟进回款情况;5、负责区域内团队的组建及管理。任职要求:1、3年以上销售经验,熟悉营销知识和当地终端市场,有管理者经验优先;2、卓越的组织协调能力及沟通能力,掌握一定的谈判技巧;3、能独立完成区域销售目标的制定、销售计划的编写等工作;4、具备经销商管理技能,优秀的销售团队管理经验,熟悉区域内婴童行业情况,有客户资源者优先。薪酬福利:1、入职后提供有竞争力的薪酬:基本薪资 交通补助 通讯补助 提成2、享有带薪休假,养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及商业保险,住房公积金3、提供岗前培训,网络培训,知名管理咨询公司外训,拓展训练等各项培训4、公司组织半年度会议,年度会议,新春晚会,旅游,趣味运动会等各项活动
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