到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
一、薪资福利：1、基本薪资：高额底薪（转正后6000~12000不等） 高业绩提成 绩效奖金（2000-8000不等）；2、额外奖励：开单奖 年终奖 老员工补贴每月200元起 股权激励；3、社保：缴纳五险一金（ 五险 ：养老险、工伤险、生育险、失业保险、医疗保险； 一金 ：住房公积金）；4、工作时间：9:30-12:00，13:30-18:30，周一至周五，周末双休；5、假期：国家法定节假日 带薪年假 带薪婚假 产假 丧假；6、其他：生日福利、节庆活动、优秀员工享有出国和境内旅游；7、公司内部环境良好，提供零食柜、冰箱、微波炉，大落地窗可俯瞰整个鼓浪屿；8、公司内部定期为员工提供专业的金融知识培训，帮助员工提高个人专业技能和内在修养，为未来发展提供更广阔的道路。
二、任职资格：1、大专及以上学历；2、28-35岁，男女不限，五官端正，口齿清晰；3、具有敏锐的市场洞察力和应变能力；4、热爱金融行业，向往在金融行业发展，有自我认知和良好的职业操守；5、对工作有高度的热情、抗压力强、有责任心，良好的团队合作精神、创造性思维能力；6、欢迎之前从事银行、地产、保险、汽车销售、奢侈品及珠宝销售等相关行业的有志之士加入，待遇从优。
三、岗位职责：1、为高净值客户量身订做资产配置；2、进行优质企业资料的收集、整理、汇总，并上报给项目风控部门；3、参加圈层项目的企业路演，为高端客户订购金融理财服务；4、定期与合作客户进行沟通，推荐优质的股权类项目；5、按规定准时参加公司组织的大型管理类和金融类行业培训等活动；6、学习项目的专业度知识，完成咨询服务类工作任务和目标；7、实现自我价值及自我超越，完成财富自由的第一步。
四、未来发展：1、销售经理晋升通道：见习经理- -销售主管- -城市经理- -大区经理- -市场总监；2、参加内部招聘及其他岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，参加内聘（如：培训讲师、产品讲师等岗位）；3、积累自己的专业技能知识，将来可发展领域：如投资顾问，金融分析师岗位等；4、公开、公平、公正的考核制度，可以让您的职业规划更加清晰。
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