招聘人数：5-8人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、岗位薪资 绩效奖金 招聘奖金，2、入职即办理商业、五险3、良好的内部培训体系、公开透明的晋升机会4、除法定节假日外的节日慰问品、员工生日礼物、聚餐、户外拓展 5、公司80%管理层为内部培养，为新员工提供良好的职业晋升通道 岗位职责：1、负责各部门的招聘工作；2、负责招聘岗位职责的撰写、更新、发布，完成简历甄别和面试、筛选、测试、背景调查等；3、跟踪评估公司所需人才的使用情况，更新和维护人才储备库；4、与各业务部门保持良好沟通，及时发现招聘工作中的问题并解决问题；5、进行月度招聘总结、日常招聘数据统计，分析评估招聘效果；6、完成招聘任务、取得优秀绩效；7、完成上级布置的其他工作。 岗位要求：1、人力资源、行政管理或其他相关专业本科以上学历，2、半年以上人事/招聘工作经验，优秀应届生可培养；3、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察及辨析能力；4、积极主动，责任心强，工作踏实，具有较强的应变能力和内外沟通能力；5、五官端正，普通话流利，能熟练使用OFFICE办公软件。 ◆ 工作时间：上午9:10-12:00，下午13:30-18:00（周末双休、节假日休息）◆ 工作地址：厦门市思明区前铺路国金广场22（整层）◆ 电 话：13365902390 （可预约面试）
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