招聘人数:5-8人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
职位描述:1、根据招聘岗位的性质,善于开发新的招聘渠道,利用不同的招聘渠道发布招聘广告,并维护现有的招聘渠道。2、会使用电脑办公软件(基础),协调培训部的日常运作;3、简历筛选、通知面试,及现场面试安排;4、利用有效的面试工具,甄选合适人才;5、办理入离职手续,核发相关福利津贴,处理员工关系;6、有执行力地完成领导交办的其他事宜。
任职要求:1、思维敏捷,反应迅速,积极主动;2、沟通表达能力佳,善于与人交流;3、较好的文字表达能力,较强的执行力;4、良好的职业道德,忠诚守信、工作严谨、敬业、责任心强、具有团队合作精神;5、对人力资源六大模块有了解的优先考虑。
公司福利:1、公正公平公开的晋升制度;2、公司提供温馨舒适的住宿环境,空调、冰箱、洗衣机等一应俱全;3、友好和谐的同事关系;4、薪资待遇:底薪3500 奖金 绩效;
联系方式:17350937236(人事部)
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