到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、岗位要求：① 具备良好的形象与气质、沟通能力强，担任班级以上学生干部优先考虑；② 热爱服装行业，关注时尚资讯，具备良好的美感；③ 具备与公司相契的企业文化与价值观，积极上进、主动热情，有强烈的进取心；④ 具有明确的职业生涯规划，愿意并能够接受在基层学习、工作、训练的考验。2、人员培养及晋升方向：时尚新鲜人→实习期（轮岗）→实习培训师→时尚培训师（初级、中级、资深）→时尚导师时尚新鲜人→实习期（轮岗）→实习搭配师→时尚搭配师（初级、中级、资深）→时尚导师时尚新鲜人→实习期（轮岗）→实习督导→督导（初级、中级、资深）→区域经理 3、福利待遇 1） 薪 酬：培训期：集训1个月，带薪培训。实习期：人员未毕业及未通过培训进阶考核期间在店实习期间为实习期，实习期薪资与当地形象顾问薪资一致，均为底薪 补贴 提成奖金。考核转正后：定岗定薪，初级培训师/搭配师/督导薪资均在5000元/月以上。2） 发展平台：公司根据岗位定制职业发展通道，定向培养。3） 培训：公司重点开展行业专业知识与技能为主导的培训，以 区域现场培训 公司集训 、 理论 实操 双结合模式，让人员对时尚行业得到全方面了解，个人时尚度与美感得到提升。4）师傅带练：公司为每位新人配备一名师傅针对性地开展全方位带练。5）福利待遇：※福利全面关心员工
年度福利（如生日补贴、过节福利等）绝不落下；享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假等法定特殊休假，全方位感受到公司的对员工的照顾。
※带薪培训提升自我
公司设有专业培训团队，不定期为员工进行系统而全面的岗位技能培训以及管理能力提升的培训。
※晋升加薪唯才是举
拥有完善的晋升机制，为员工提供充裕的发展空间，将为有能力的你提供完美的平台以及丰厚的绩效奖金和各类激励计划。
※薪资提成额外奖金
为鼓励员工，员工除底薪外，还有丰厚的业绩提成以及额外现金、礼品奖励。
工作地点：湖北省、江苏省、东北三省就近分配！
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
