招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、收集各种相关信息、数据,为董事长决策提供参考、建议;2、协调董事长及各部门、分公司负责人之间的工作关系;3、协助董事长开展各项工作,处理日常事务;4、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;5、检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况;6、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;7、协助董事长做好工作日程安排;8、完成董事长授权与交办的其他工作任务。考核重点:1、执行及贯彻董事长工作批示的准确性和有效性;2、工作安排和回复的及时性;3、拟写文件的及时性、完整性;4、对各级管理人员工作关系协调的有效性。要求:1、熟练使用办公软件及办公自动化设备。2、良好的组织沟通协调能力及文字功底;3、工作细致认真,谨慎细心,条理性强;4、形象好、气质佳;5、有c1驾照及驾驶经验者优先考虑。
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