招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、处理好公司的日常人事行政工作,协助领导做好综合工作,协调各部门工作;2、负责公司的人事工作,包括人员招聘与培训、日常考勤管理、劳动关系处理、人事档案管理、社保的办理、劳动合同的管理等;3、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;4、负责公司行政文书档案的起草与管理,负责公司相关日常管理制度的拟定、修改等工作;5、完成领导交办的其他工作,并及时向上级反馈。任职资格:1、本科以上学历;2、1年以上同岗位经验或类似经验;3、工作敬业、认真、耐心、责任心强、有亲和力;4、抗压能力强,能按时间截点完成上级交办事宜;5、具备较强的学习能力,愿意从事行政工作。
福利待遇:工作时间:9:00-12:00,13:00-18:00,双休、法定节假日。薪资:2800-4000元,五险一金自入职缴纳,试用期薪资不按80%发放,按100%发放。福利:带薪年假、带薪病假、带薪培训,年度调薪、岗位变动调薪、工作表现良好特殊调薪。员工关怀:户外拓展、员工旅游,传统节假日礼物等。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。