到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、完善招聘体系,开发、拓展招聘渠道,提高效率,及时向用人需求部门提供适合的候选人,保证各部门需求人员的及时到位;2、负责中基层员工的招聘和补充,按招聘周期将所需人员及时招聘到位,并配合实施人员储备、员工职业发展和人才保留计划;3、制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好监督落实工作;4、’擅长人际交往,有良好的沟通能力和亲和力;5、协助领导完成其他交办工作;任职资格:1、大专及以上学历,人力资源相关专业;2、熟悉人力资源各板块业务及行政工作流程;3、有专业招聘渠道及心得的优先考虑工作地点:滨湖区530大厦2号楼1104室
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