人事助理

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责： 1.协助制定招聘培训制度，薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施； 2.协助工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。 3.进行应聘者的简历筛选、邀约面试及后续信息的录入工作。 4.协助开展公司的定期培训工作，完善员工培训体系，使员工迅速了解企业文化及业务流程。 任职要求： 1.年龄22-30岁，本科（全日制高中起步学历）及以上学历（应届生优先），人力资源等相关专业； 2.有人事招聘面试工作经验者优先考虑； 3.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心； 4.学习能力强、责任心强，具有一定团队协作精神和吃苦精神。