门店店长/储备店长

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 【全新冰淇淋品牌团队扩招。如有意向者，请将简历投予我们，如符合要求者，我们将第一时间通知您面试】非甜品/快餐/轻餐饮勿投，有星巴克、stick house、哈根达斯、DQ、coco、快乐柠檬、满记甜品、肯德基、麦当劳等同等工作经验的有志青年欢迎加入我们团队。
工作职责：1、确保门店日常营运过程中，能够推进和执行公司的各项系统和日常工作，实现各项指标卓越达成；2、采取适当的行动处理突然事件以及顾客投诉，确保门市所有伙伴均能标准操作，为顾客提供符合公司标准的产品；3、通过示范引导，持续反馈，制定和实施绩效目标，有效辅导等方法推进人员职业发展；4、根据年度AOP，制定服务组招募计划并有效执行；5、组织并实施门店营销计划和区域性或者全国性促销活动，提高门店营业额；6、管理门店盈亏，优化管理收益、控制各项成本以及其他可控制费用；7、和业主或者周边需要协商的相关部门做好沟通；8、做好门店人员招募工作；9、做好上级领导工作安排。
任职资格：1、大专以上学历，三年以上连锁门店管理工作经验；2、有较强的数理和逻辑概念及综合分析能力；3、能从客户角度出发,服务于客户.对服务行业有持续的热情；4、能在快节奏的工作环境下同时处理多项业务；5、为人诚信，良好的职业操守；富有进取精神并能承受工作压力；6、工作认真负责，有亲和力，善于交谈，积极努力，进取心强。7、强烈的敬业精神与责任感，有耐心，人际沟通、协调能力强；具有较好的团队协作与服务意识