招聘人数:5-8人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、负责制定加盟店体系年度营运管理、督导方案,并指导落实执行;2、负责制定直营门店年度预算、业绩目标、考核方案;3、负责协助品牌推广部制定门店年度、月度营销方案、新店营销方案、新品推广方案;4、负责营运管理制度、流程、运营手册进行优化完善,并推进执行效率;5、负责 控制、监督部门所花费的各项费用,管理并激励部门的人员士气; 6、关注研究行业发展动态、行业发展信息、竞争状况,及时向提出应对策略建议;7、负责对客服反馈的问题、督导巡视反馈问题第一时间予以处理;8、负责统筹新店开业:门店开业预算、培训配合、人员调配、整个进度监督。
职业规划:督导- -门店店助- -门店店长- -部门副总监- -部门总监- -总司执行副总- -分店总经理
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。