到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、公司提供资源,通过网络、电话等多种渠道与人才沟通。(专为建筑行业客户提供中、高级职位及特殊职位人才及相关服务,如一二级建造师,资质新办升级等)2、开发及拓展客户,了解潜在人才需求3、收集企业相关资料,将人才信息注册到客户单位4、具备创新精神及良好的团队沟通表达能力福利待遇:1、薪资福利:公司提供同行业具有竞争力的薪酬:无责底薪(1800~3500) 业绩提成15% 多种激励奖金,并有完善的加薪体系;2、餐饮福利:提供下午茶;3、工作环境:优质办公环境、和谐同事关系;4、休息与假期:朝九晚六,双休,各种法定假期;5、员工培训:公司提供岗位技能、专业知识培训、师徒带教等多种培训形式,重视人才培养;6、管理风格:年轻人性化的管理风格,学习型工作氛围为您的发展提供广阔空间;7、职业晋升:成熟完善的晋升通道,晋升机会多.
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