到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责: 1. 负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 2. 负责完成总经理及其他部门交办的工作任务; 3. 做好用工计划,负责员工招聘、录用、培训、调配; 4. 负责处理各种文件的往来、印章使用管理、文档管理等; 5. 负责公司各种办公设备的管理,控制办公费用成本; 6. 办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职)。岗位要求: 1. 18-35周岁,品行端正,***优先,大专以上学历,人力资源、行政管理专业、文秘等相关专业; 2. 至少一年以上人力资源等相关工作经验,持有人力资源证书优先; 3. 熟练使用office、wps等常用办公软件; 4. 为人正直诚实,肯吃苦; 5. 具备快速的学习能力; 6. 性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 7. 口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。