招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、负责对往来帐及时进行对帐工作，要求及时挂帐、挂对帐，记帐内容必须正确，清楚反映业务往来关系;负责季度应收账款坏账准备科目的计提与记账，编制应收账款账龄分析表；2、负责每月催收应收账款，根据往来帐上的未了款项进行分析，因业务问题而造成帐款收不回来，配合有关人员对此作出分析，报请领导，使企业往来帐款能及时、完整地收回;3、负责收入相关财务数据分析，包括销售预测、销售数据、每月收入结构变动情况分析等;4、负责购买发票，开票以及寄送票据；5、负责年度审计应收账款及预收账款询证函的整理、邮寄与跟踪；6、制定新业务模式的财务核算流程及相应的财务账务处理，协助梳理新业务模式的内控流程；7、协助收银系统以及ERP系统，以实现系统优化，每日核对现金以及平台收入，每月稽核现场收入账实是否一致;8、及时、准确完成销售合同变更、退款等审批;9、对接审计人员提供收入审计相关资料，解答相关问题。10、承办经理或主管交办的其他工作。补充说明：1、会计、财务管理等相关专业统招本科及以上学历;2、具备良好的会计和财务管理基础，熟练使用办公自动化软件及财务相关软件;3、2年以上财务类工作经验;4、工作认真负责、积极性高、具备较强的沟通、推动及抗压能力。
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