招聘人数：5-8人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、运营a、严格执行公司政策标准；b、确保店内日常运作顺畅；c、处理任何投诉／负面评论，并向管理层报告；d、负责店内所有存货和设备；e、全面负责餐饮和零售部的外观；f、 与其它部门紧密合作，并保持良好沟通；g、保持高标准的卫生和清洁的工作环境以达到健康和安全水平；h、处理任何其它管理层分配的任务和突发事务；2、员工管理a、负责部门内的员工管理；b、确保部门内的员工守时，并按照规定穿着正确的制服和仪容整洁；c、 为所属部门员工进行培训，以达到公司标准；d、负责新员工的面试和甄选；e、 定期评估员工的表现3. 职业发展a、公司提供优秀的职业发展平台，优秀者可发展为区域经理管理多家分店。
任职要求：1、最少3年餐饮行业相关工作经验；俱备销售方面工作经验者优先；2、俱备出色的领导能力及优秀的领导才能，并具不断追求卓越的精神；3、有责任心，自发及主动；出色的沟通技巧； 愿意接受挑战；4、热爱文学、绘画、艺术、茶文化或摄影者优先考虑
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
