招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
薪资待遇：1.无责底薪3500 全勤 补贴，综合薪资3500-55002.朝9晚6，周末双休。3.依法享受国家规定的法定节假日。4.每月公司聚餐，不定时零食供应，生日关怀。5.公司购买五险一金。
工作职责：1.负责公司的招聘培训工作；2.负责公司的薪酬绩效工作；3.负责公司员工关怀及活动开展。4.完成招聘的日报，周报，月报，汇总与分析，做好面试数据的反馈与评估；5.月度薪酬数据汇总及薪资核算；6.管理员工关系，严格执行人力资源工作流程；
工作要求：1、人力资源管理或管理学相关专业大专及以上学历，（条件优秀者不限专业）2、亲和力强，工作积极主动，有一定的执行力。3、有良好的组织、沟通、协调能力；4、敬业精神及抗压能力强。
晋升空间：每三个月一次晋升发展的机会。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
