招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、学习招聘、劳动关系管理、考核等各项人力资源具体工作。2、做好网络招聘及电话预约工作,负责招聘工作的各个环节,包括:计划安排、信息发布、筛选简历、面试安排等工作。3、定期提交部门规定的明细、报表和工作计划。4、执行公司人事相关规章制度。5、完成其他临时性工作。岗位要求:1、大专以上学历,有电话销售、客户接待和服务、人力资源行业从业经验者优先;2、普通话标准,口齿清楚,具备优秀的语言表达能力和沟通能力;3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;4、具备一定的抗压能力、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动;5、本岗位可接收优秀的应届生及实习生,有意愿的求职者请及时联系我们。我们能提供:1、和谐暖心的氛围,不压抑的工作环境;2、学习成长,锻炼自我的机会;3、公平良性竞争的升职加薪机会;4、注重员工综合能力的提升,提供专业培训;
福利待遇:1、底薪 奖金 补贴 全勤2、公司为员工提供免费宿舍(位置便利,交通方便,空调,洗衣机,热水器等)。3、表现优秀者可参加每年2-4次的集团会议和培训及国内外休闲旅游。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。