到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、在物业管理部经理领导下,具体行使管理、监督、协调服务的职能;2、负责接待、处理客户的各种投诉并跟进处理结果;3、全面掌握小区或办公楼内的公共设施设备的具体情况;4、负责会议相关会场的统筹布置;5、负责商户、住户的协调工作及物业公共区域的巡视管理工作;6、处理问题要进行详细记录,并积极汇报工作;7、协助部门主管做好客服各项日常工作;8、完成经理交办的各项任务。
任职要求:1、大专以上学历,年龄18—30岁。2、熟悉物业客服工作。3、亲和力强、较强的客户服务意识、良好的沟通表达能力、较强的协调能力、普通话标准。4、有物业工作经验或相关证书优先考虑。薪资待遇:1、底薪4000 上五休二 五险一金 国内旅游 餐费及交通津贴 绩效奖金 年底双薪,朝9晚6工作时间;2、带薪年假、带薪病假及法定假期;3、养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金;4、多元化培训课程:带薪岗前业务培训,在职个人提升计划; 5、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵向提升
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。