人事行政专员

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、负责员工面试、入离职办理，入离职相关资料档案的整理、收录归档、邮寄等；2、负责员工花名册、续签名单等日常数据的处理、员工考勤核对； 3、负责员工社保增减员、社保卡办理、社保转移、证明开具等社保相关事宜处理及跟进。4、负责员工工伤、生育、医疗及其他异常案件处理及跟进。5、配合客户服务主管与客户进行沟通和协调工作，以及相关客户服务管理流程的咨询与问题解决工作；6、积极完成上级交办的其他工作。任职要求：1、大专以上学历，1年以上人力资源或客户服务工作经验（服务态度好、沟通能力强的应届毕业生也可）；2、具备人力资源知识背景，熟悉劳动政策法规，良好的客户关系管理和员工关系处理相关技能；3、具有良好的职业道德和操守，认同企业文化，抗压能力强，工作稳定性；4、工作踏实稳重，工作细心、耐心，责任心强、主动积极；5、具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；6、能熟练使用WORD、Excel等办公室软件