到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
职位信息:岗位招聘说明书 1.基本信息 经营管理部 人事室 人事培训科 培训助理 2.任职素质要求 1.遵纪守法、诚实守信,具备良好的职业素养;2.具有高度的工作责任心,良好的团队协作精神和组织协调沟通能力;3.工作作风踏实严谨、符合银行工作氛围;4.应聘时提供的居民身份证、学历证明、工作经历、职业技能证书及违规违纪等材料真实可靠;5.符合银行亲属回避规定。 3.任职资格要求 学历:本科以上语言能力:英语听说读写无障碍(会日语更佳) 岗位任职要求 1年以上工作经验(有人事经验者佳)具备一定的企划组织能力有一定的语言表达能力、认真踏实 工作职责详述 策划、组织、实施培训(事前宣传通知、跟课管理、课后效果总结分析)培训各项资料的整理归档(数据、课件、申请、报告、视频资料等)GTAD培训项目的管理、安排。具备良好的服务意识,愿意为银行员工学习成长履行职务。
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