到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
薪资待遇：底薪4000-7000 提成10%-30% 绩效 500-1000 奖金，月入15000 ，- -- 定期的开单奖励， 现金大奖、年终奖、开单奖、销冠奖，苹果笔记本电脑、Ipad、iPhone.......福利待遇：1、面试通过后，参加带薪入职培训.。2、按照国家规定，为员工缴纳社会保险；作息按国家规定的休假制度执行；3、定期的公司团建活动、系统培训机会，互联网渠道大会，年会、额外福利，旅游计划等。4、人性化办公、良好的工作环境，友好的工作氛围，广阔的晋升空间。
晋升空间：销售代表→销售主管→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理。 薪水逐级递增销售代表级别（月均5000-12000）→销售主管（月均7000-20000）→销售经理（15000以上）入选主管不论在司工作年限、额外奖励500元，完成任务再奖励。主张内部良性竞争、培养内部优秀人才，接受公司内部转岗。
工作职责:1 负责市场开拓，为企业提供专业化互联网解决方案，销售对象：中小企业，不限行业。2 根据网上检测及公司提供的客户名单,以及销售自己开发名单，通过电话 面谈进行产品或服务的推荐销售,并达成销售目标3 了解并满足客户需求，负责与客户谈判，签订合同收款等工作。4 销售模式：电话预约 上门拜访
岗位要求1 18-28岁，勤奋好学，积极上进。2 有销售经验者优先，欢迎应届毕业生投递。3 普通话标准 掌握一般电脑操作以及相关办公软件的操作4 有互联网业，培训业，保险业，房产中介等电话销售经验或咨询类客服经验可优先考虑
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
