招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
职位描述:1、负责招聘工作的规划,满足公司各单元的用人需求;2、优化招聘流程,拓展招聘渠道,缩短招聘周期,提高招聘效率;3、梳理职位胜任力,编写及更新职位说明书,优化结构化面试问题;4、筛选与面试应聘人员,建立并维护企业人才库;5、完成上级领导交付的各项工作。
任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先;2、3年及以上招聘经验,有IT行业、猎头公司、技术招聘经验优先;3、对各类招聘渠道有比较清晰的认知,善于分析渠道优势;4、逻辑思维能力强,具备较强的沟通能力,高度责任感和事业心;5、良好的团队合作意识。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。