管理培训生

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 管理培训生培养计划：
1、助力公司长远发展，挖掘潜力新生力量，自主培养、储备公司未来中高层管理人才。
2、管培生由各事业群负责人指定导师进行专项培养。
3、完成所有轮岗及培训的管培生可进入岗位配置阶段，可根据个人的能力特点及兴趣申请希望从事的岗位，公司根据岗位编制及管培生实际情况定岗。

我们可以提供：
1、有竞争力的薪酬待遇：具有挑战力的薪资 完善的社保制度 年度体检 节假日祝福 带薪年假 年度旅游/团建
2、完善的职业晋升通道的机会：助理→专员→主管→经理→事业群总监→合伙人
3、开放的沟通环境和锻炼空间：享受公司优厚的客户资源，有机会认识各行各业的人物，帮助自己扩张业务外部的人脉资源，快速在深圳扎根，稳定事业发展。
4、尝试不同领域的职业机会：拥有四大事业领域，多元化职业发展机会。
5、培训体系：新员工入职培训 不定期专业知识培训 跨职能业务培训 高级管理学习。
任职要求：
1、应届生或工作不满一年者，全日制本科以上学历，专业不限，985、211优先考虑；
2、有激情，有梦想，热爱电子商务、互联网营销、时尚创新产品、创意设计事业；
3、希望在快速扩张的企业中寻求职业发展通道；
4、具备优秀的创新思维，快速学习能力，信息整合能力，灵活应变能力，善于发现并解决问题的能力；
5、强烈的工作责任心与主动性，优秀沟通能力、协调能力及团队合作意识、迅速适应环境及抗压能力；
6、正直诚信，忠于企业，传承企业文化，愿意与企业一起发展成长。