医药临床招商经理

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责1、待遇：底薪6K以上 基础绩效工资6K 差旅、业务费及各类其它补贴3K 月度绩效提成（以上各项每月发放） 年终奖金；2、医院开发：所负责的临床产品寻找合适的客户进行目标医院的开发进药的洽谈、协议签订、协议跟进；3、临床上量：已开发进医院的品种寻找合适的客户进行临床学术推广上量的洽谈、协议签订、协议跟进；4、客户信息积累及完善：负责收集和积累辖区内的医院客户及临床客户信息，并完善到公司内部信息系统；5、医院信息积累及完善：负责收集医院的各种信息（科室、床位、周转率、专家、优势学科等），并完善到公司内部信息系统；6、深度客情维护：为客户提供各种服务及客情（临床协访、业务培训、学术讲课），维护客户和公司良好的合作关系；7、能够适应规范化、标准化、信息化、绩效化管理，能够接受外勤管理软件的管理及监督、能够适应定时出差、加班及周末会议；任职资格1、专科及以上学历，医药学或市场营销等相关专业；2、5年以上医药招商、临床销售类工作经验，有丰富的医院开发客户及临床上量客户资源的优先考虑；3、熟练医药行业知识、药品招标政策、产品知识、招商流程、招商技巧、临床推广、学术讲课、合同条款以及市场操作模式；4、有出色的客户服务意识、出色的业务拓展和人际交往沟通能力、情商高、学习能力强；5、诚实守信、勤奋敬业、主动学习、刻苦钻研、团队协作意识强、服从上级及公司的各项管理；6、绝对禁止各种类型的***及副业！待遇及福利1、大量长线、经典、医保、农合、基药的医院型超大刚需品种（每个部门年销售额过亿品种不少于2个）；2、达到合格业务员标准月总收入至少20000以上，达到优秀业务员标准月总收入至少30000以上（收入不封顶）；3、每个月不少于一次的专业化、实用化的产品及行业知识培训；4、周末双休、国家法定假日均休、五险一金、每月团建聚会、每年不少于一次的出省或出国旅游、每年不低于10天的带薪年假；5、广泛和频繁的职位及薪酬待遇提升空间（产品线负责人、分子公司高管、独立分公司股东）；
本岗位与集团分公司国誉信息同步招聘岗位