招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
职位信息
1、负责公司员工的考勤及薪资福利管理；2、负责公司员工绩效考核及奖惩工作；3、负责公司人事行政相关制度的制订、监督、执行，协助各部门完善其相关工作管理制度；4、负责公司往来文件和档案的管理；5、负责公司固定资产管理；6、负责公司团建活动及旅游的安排6、上级交派的其他工作。
任职资格：1.人力资源工作2-3年以上工作经验，英语熟练优先；2.大专及以上学历，人力资源管理专业、劳动关系专业优先；3.责任心强，工作效率高，愿意并能够承受工作压力。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
