到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：不限
1、配合主管完成月业绩的工作任务。
2、与客户建立良好的沟通关系，向客户介绍、推广、销售公司服务及产品。
3、工作轻松、自由，乐趣十足，待遇优厚，工作坏境舒适，入职享受公司统一业务及工作流程带薪培训，表现优秀者提供晋升职位空间。
4、办公室内办公，每人配备电脑，环境舒适；
任职资格：
1、男女不限，工作经验不限，18-30岁均可；
2、积极上进、勤奋好学，有挑战高薪的欲望。
3、热爱销售工作、性格开朗，善于学习；
4、能与团队协作，富有团队精神，勇于拼搏创新，责任心强；
如果你够勇敢，够疯狂，想要高薪，想要提升能力，我公司欢迎你的加入，这里是我的舞台，更是你的舞台，为你实现梦想的翘板。
晋升机制：
销售员- -- - - -销售组长- - -销售部门经理- - -销售总监—分公司运营总监
销售福利介绍：
1、底薪 提成 奖金,挑战万元月薪不是梦！
2、办公室办公，室内办公，无需外出，每人配备电脑，环境舒适。
3、为员工提供持续发展的空间与机会，积极为员工提供多种免费培训和发展的形式，帮助员工提高专业技能，增强专业知识。
4、老员工每年可以享受带薪年假；每月4天假期，病假、婚假、特殊假期可免除。
5、不定期组织员工进行户外团队活动，增强体质，娱跃身心，健康才是革命的本钱。
6、节日有礼品发放，年末有年终奖发放，年初分发利是红包。
7、入职累积12个月每月增加1%提成资历或50元资历奖励。再任职满12个月后再增加1%提成资历或50元资历奖励，累积增加，以此推类。
工资结构：
底薪 销售提成 全勤奖 年终奖 销售精英奖 资历奖；老员工可享受带薪休假；经过积累客户熟练掌握公司业务要领月工资可达8000元以上，公司针对新入职职员工资采用底薪铺助结算方式，新职员不必担心对新接触业务不熟，导致业绩较低而带来生活压力；业绩越高工资越高，不设上限。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
