任职资格:
1、大专及以上学历,23岁-30岁;
2、从事品质工作或物业管理工作2年以上;
3、思维活跃、服务意识强,具有协调、沟通、组织管理能力;
4、熟悉相关行业规范标准,写作能力较强。
5、熟悉工程维修、强弱电,住宅工程电气工作
岗位职责:
1、协助部门经理促进各项目管理质量、工作质量和服务质量的提高;
2、协助部门经理制定落实物业公司全面质量管理制度及岗位工作规范;
3、负责对各项目质量管理体系运行情况进行分析、汇总,以及公司规章制度的执行情况进行有效监督;
4、定期对各项目管理服务进行巡查,形成品质评估报告,为各项目改善服务品质提出建设性的意见和建议;
5、负责对各项目人、财、物重大问题及重大投诉的确定及调查取证工作;
6、及时完成公司领导交办的其它工作。
公司福利:
1、员工满一年可享受带薪年假,入职即可缴纳社保;
2、每年以不低于8%的比例上调工资;
3、公司每年为员工体检一次;
4、每年6-10份每月发放高温补贴;国家法定节假日发放过节费;
5、年终发放年终奖金;
6、工作满一年公司可办理招调工,入深圳户口;
7、公司每年组织多次员工活动,中层干部外出旅游一次;
8、公司非常重视人才培养,凡工作表现突出员工均有机会晋升为项目经理助理和经理。

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