工作内容:
1、传达、布置部门经理的工作指示,协助部门经理做好部门的各项工作,特别是做好酒店的工程改造工作。
2、督导、检查本部门主任、班长的工作,并根据其工作质量向部门经理提出考核建议。
3、汇总有关工程和设备的管理信息,及时协调各班组间的工作关系,发现问题须立即调集各班组的技术力量及时解决,并向部门经理汇报。
4、建立健全设施设备管理档案,按时检查各种设施设备的运行报表、数据。
5、建立健全各岗位的考勤、考绩档案,及时掌握各岗位工作量和工作质量的完成情况,按规定、制度、标准,制定、修订部门各岗位的考核方案,上报部门经理批准后执行。
6、建立健全宾客意见档案,代表部门经理处理客人一般性问题的投诉,客人重大问题的投诉须上报部门经理处理。
7、协助部门经理检查、落实部门工作会议的精神。
8、依据能耗、物耗和费用开支的统计数据作出分析报告,并制定、修订酒店和部门的节能、节支方案,上报部门经理批准后实施。
9、按时完成部门经理安排的各项任务,完成后须及时汇报。
任职要求:
1、男,40 岁以上 ,大专以上学历。
2、熟悉酒店设备运行系统的维护保养和环保、节能措施,熟悉酒店各系统设备设施的配置,能组织落实主要设备设施的维修保养、更新改造。
3、具有协调工程部与其它部门关系的能力。
4、三年以上同岗位工作经验。
职位要求:
工作时间:
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