工作内容:
1、完善招商运营部的管理制度,保证招商运营部运转,职业道德和敬业精神。
2、领导、组织、协调招商工作。
3、独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司于客户缔结合同。
4、具有进行市场调研、预测和分析活动的能力。
5、独立规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题。
6、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中。
职位要求:
1.2年以上招商管理经验
2.具有团队组建能力,有成功招商、谈判经验
3.具备较为丰富的商业资源并广泛运用的能力。
4.良好的执行能力,抗压能力,管理能力。
工作时间:
早九晚六 周末双休 法定假日带薪休假 生日福利

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