一、岗位描述:
1.咨询电话的接听与呼出,以外呼为主,邀约家长学生上门试听。
2.接待上门家长,根据学生特点,分析学科结构给出建议和教学方案,以专业顾问方式完成课程销售;
3.对于意向学员做有效的跟进,达到有效开发潜在学员,完成个人和团队业绩;
4.配合其他部门工作。
二、任职要求:
1.大专以上学历,具有一年以上同岗位经验。
2.熟悉初、高中教学模式和咨询模式,对于初、高中学科规划有完整的体系,能独立谈单。
3.正直诚信、具有良好职业道德和团队精神,工作认真负责,心理素质好,可承受较大工作压力;
4.具有良好的口头表达能力,口齿清晰。
三、薪酬待遇:
1.底薪3000,综合工资5000-8000
2.其他待遇
(1)加班:超出学校正常排班范围视为加班,核算加班工资,因加班产生的打车费用实报实销。
(2)转正:试岗期7天,试用期3个月,
(3)保险:入职满半年公司负责缴纳五险,由公司承担对公部分,个人部分由员工承担,从每月工资中直接扣除。
(4)公积金:入职满一年公司负责缴纳公积金,由公司承担对公部分,个人部分由员工承担。对于表现突出的员工,公积金可以在入职半年后予以缴纳。
法定节假日调休,寒暑假结束后补休,其他安排以学校当月安排为准。
(5)晋升平台:
课程顾问—咨询主管—咨询主任—校区负责人—分校校长
工作时间
周一 全天休息
周二 12:00~19:00
周三~周五上午10:00~12:00下午13:00~19:00
周六~周日上午9:00~12:00 下午 13:00~18:00
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