岗位职责：
1、根据资料熟悉了解公司业务内容，制定公司培训工作规范、流程和培训方案；
2、制作及讲授培训课程，协助销售人员解答问题等；
3、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
任职资格：
1、年龄25-45岁，学历不限，有相关经验者优先；
2、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、思维敏捷；
3、熟练使用办公软件，可制作培训课件。
工作时间：上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 每月4天调休
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