课程顾问主管+高提成

工作职责：
1.向潜在客户介绍爱乐早教课程，通过开发新资源与挖掘旧资源，持续稳定地实现个人销售目标。
2.带领4-6人的课程顾问销售团队，实现由中心总监设定的每日、周期和月度销售目标，与上级、同事和学员建立密切的关系，以达成销售和服务目标。
3.与中心总监合作，培养课程顾问为潜在客户设计合适课程的能力，最大程度地提高销售过程的效率。
4.完善课程顾问的学员跟进数据库（CRM系统），确保达成学习目标。
5.按时分析团队表现，在开发个人和企业客户方面以身作则。
6.主持定期会议，提供销售培训，确保团队完成每日销售报告。
7.有效组织课程顾问团队与班主任的定期、不定期沟通，确保对老客户资源的持续挖掘；
8.负责客户合同的整理归档；
任职要求：
1.大学专科或者以上学历；
2.英文良好者为佳；
3.三年以上销售或服务行业工作经验；
4.喜欢孩子，并喜欢同孩子在一起的工作；
5.具有亲和力、热情、有强烈的责任感，注重细节；
6.良好的职业素养和服务意识。