岗位职责:
1、依据公司发展战略进行教科研工作,包括规划、配置和协调教学资源,课程体系的开发与更新,制定教学计划;
2、建立和培养专职和兼职教师队伍,负责甄选、培训,和日常管理;
3、组织进行课程和教案的开发与更新、案例的搜集编写与研究、讲师手册、学员手册等教材讲义的编写;
4、负责教学质量的监督管理,对于课程标准、教学模式、教案、题库、测评等教学体系进行整理,对于教学质量、授课效果进行评估、优化、指导,对于教师进行绩效评估管理;
5、全面监控课程研发,能够依据项目发展及市场变化对学术工作做出科学规划及调整,为公司的的发展决策提供可行性建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,热爱教育事业;
2、拥有某项专业或学科教学特长,具有自主科研能力,并有较强的创新意识;
3、具有一定的管理经验、具备较强的表达与沟通协调能力,责任心强、团队协作与服务意识强。
工作时间:周三-周日
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