岗位职责:
1、协助店长负责门店运营管理;
2、协助店长负责门店员工招聘、入离职及合同办理;
3、协助店长完成营销企划方案规划及实施;
4、规范并培训员工服务标准、礼貌利益并监督执行;
5、愿意接受新鲜事物。愿意接受公司正规培训并按公司规章制度执行;
6、维护与商厦业主方有效沟通,每日参加店长会议;
7、做好员工考勤及工资;
8、努力完成事业部下发的绩效考核方案,参加每月绩效分析会;
9、完成领导交办的其他工作;
任职资格:
1、性格开朗、善于沟通、管理能力强;
2、办公自动化优秀、愿意在企业长期发展;
3、上进心强,有意愿成为门店店长并企业合伙人;
4、有同岗位3-5年工作经验;
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