岗位职责:
1、善于利用各种渠道拓展客户资源,推广公司平台及游戏。
2、组织玩家进入游戏,指导玩家进行游戏初期的操作,使玩家尽快融入,降低玩家流失率。
3、善于了解玩家心态,能够快速融入玩家群体,沉淀玩家。
4、及时反馈和协助处理游戏异常状况,并向上级反应。
5、完成上级临时交办的任务。
任职资格:
1、男女不限,沟通能力、抗压能力强。
2、服从上级安排,有良好的职业操守以及较强的客户服务意识。
3、热爱游戏,熟悉或了解至少一款游戏玩法和规则者优先。
4、熟悉网络论坛、YY、Q群等聊天工具者优先。
5、做事能坚持不懈,有较强的工作责任心及团队合作精神者优先。 6.上班时间:9:20-21:30(中间休息2个半小时12:00-13:30,18:00-19:00),月休4天。
晋升机制:
专员- -》组长- -》主管- -》经理- -》副总监- -》总监- -》副总经理- -》- -合伙人》
福利待遇:
1、无责任底薪3500 抽成(上不封顶);
转正后福利:正式员工提供医社保;
2、公司包吃:(三菜一汤),包住:宿舍配置空调、储物柜、洗衣机及24小时冷热水等配套生活设施;
3、完善的培训体系(确保新手1个月内熟练上岗),广阔的发展空间,舒适的办公环境;
4、快速的晋升通道与广阔的发展空间(没有空降兵,管理人员均在内部选拔),内部晋升渠道为员工营造更好的发展平台。
毋庸置疑,绝对是凭能力说话!下一个团队经理就是你!只要你敢于挑战自己,不断突破自己,公司就会给予你最大的支持与回报!
5.公平的竞争平台、广阔的发展空间、专业化的晋升体系;
6.完善的福利保障:享受六险:养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、商业险;
7.人文关怀:公司设有员工宿舍、餐厅等;
8.福利待遇优厚,享有法定节假日;
9.企业文化:形式多样、内容丰富的员工活动:不定期组织员工桌球赛、接力赛、表彰会等集体活动;组长以上人员业绩优胜者,旅游、休假、奖励大宗物品等;

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