任职条件:
(1)能全面负责月子会所营销中心的市场运行和管理;
(2)协助总经理制定会所总体的市场发展战略、目标并组织分解落实,制定相应的实施策略和具体执行方案;
(3)根据会所年度经营计划和市场状况,负责编制年、季、月度市场销售、市场拓展、品牌形象推广、物流配送计划,经上级或总经理办公会批准后全面组织实施,并对实施结果负责;
(4)负责完成公司下达的市场销售、市场拓展、库存指标、费用控制等年度目标任务,并负责将目标责任制层层分解落实及采取有力措施进行检查、督导、考核,确保各项工作目标得以实现;
(5)负责营销中心工作的总体策划,完善营销体系管理;
(6)负责协调营销中心各部门工作,建立有效的团队协作机制;
(7)管理并激励所属部门的工作绩效;
(8) 深入了解本行业、即时把握信息、向公司提供业务发展战略与决策依据。
福利:
(1)工资: 基础工资加提成工资,完成公司指标,十万以上,上不封顶(圆满完成任务预计二十万以上),有医务管理经验或者销售经理,销售主管工作经验者优先录取
(2)试工期合格可以享受五险待遇
(3)可包吃包住;节日福利;生日福利等
(4)假期:按国家规定标准执行
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