岗位职责：
（1）负责制定年度销售目标，结合市场营销策划方案执行并实施；
（2）负责部门销售人员的培训和考核，提高业务技能水平；
（3）指导部门销售人员在销售中的各个环节；
（4）负责对重要意向客户的洽谈或谈判工作；
（5）负责本部门的销售数据的审核工作。
任职要求：
（1）企业管理、市场营销等专业，3年以上同行业销售工作经验；
（2）具备较好的客户公关能力，具有较强的沟通谈判能力；
（3）具有较强执行能力，团队管理能力强，组织协调能力强。
薪资：底薪（3000-5000） 提成（1-5%），业绩佳综合为10000以上
晋升：经理——馆长助理——馆长
上班时间：一个月休4天，能力优秀者可面谈工资，带团队者优先考虑。
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