任职要求：
1.20-30岁具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
2.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
3.有责任心，能承受较大的工作压力；
4.有团队协作精神，善于挑战；
5.有梦想，有追求，敢于挑战高薪；
大专及以上学历（条件优秀者可放宽学历要求），无专业经验要求，接受应届生、实习生。有了解建筑行业的小伙伴优先哦，其他的也行!欢迎应届毕业生及实习生来公司共同发展！
岗位职责（人才组）：
1、通过网络，QQ，发帖等模式与拥有建造师证书人员（一级、二级建造师，监理师，九大员）
2、深入了解和分析客户需求，建立合作关系。对接建筑行业人才，可长期发展！
3、签订合同，完善企业和人才的后续跟进
4、完成部门签约任务，积极参与公司关于行业和岗位的相关知识培训及经验交流
岗位职责（企业组）：
1、主动有效的联系全国建筑施工企业、设计院、监理造价企业、建造师证持有者，
拓展自己的客户资源
2、深入了解和分析客户需求，建立合作关系。
3、签订合同，完善企业和人才的后续跟进
4、完成部门签约任务，积极参与公司关于行业和岗位的相关知识培训及经验交流
薪资：
无责任底薪 提成 全勤 社保 月奖励 年终奖 通讯补助 双休 法定节假日，转正后享有年终分红及其他福利
晋升方向：
咨询顾问—咨询部主管—咨询部经理—区域总监
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