档案管理部文员+福利

职位描述
岗位职责：
1、贯彻执行集团档案工作的规章制度及业务标准；
2、负责档案管理、维护、移交、借阅、编目、鉴定、统计工作；
3、熟悉文件材料的形成规律，指导、督促和检查各部门做好文件档案的收集、积累管理工作；
4、及时向本部门领导汇报工作，积极提出改进档案的工作意见和建议，积极参加档案业务培训。
任职要求：
1、有档案管理工作经验，熟悉建设工程资料管理、熟悉档案管理法律、法规者优先；
2、熟练操作各类办公软件及资料管理软件工具；
3、有良好的学习能力和适应能力，较强的沟通能力、协调能力和执行力；
4、性格开朗、思路清晰、做事严谨、有条理、责任心强。
薪资福利
1、底薪5500 绩效1000 餐补 车补 平均薪资 6k-8k。
2、五险一金 法定节假日。
3、如服务优、业绩好。即可申请内部晋升。
4、每位员工享有年假、婚假、产假、等带薪假期；
5、公司每年不定期团队建设活动，我们关爱每一位员工的身心健康；