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人事专员底薪提成

3800-5000
江苏-苏州 | 不限经验 | 不限学历
2018-11-19 更新 被浏览:
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熊主管
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地址:苏州高新区虎丘金枫路233号
职位描述
招聘人数:5-8人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限

职位描述
工作内容:
1、招聘网络主播等传媒相关人员;
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3、了解公司发展方向及策略,根据部门招聘需求负责招聘工作;
4、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);
5、领导交办的其他事情。
职位要求:
1、大专以上学历,人力资源、行政管理;
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验;
3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
5,、初创团队、气氛融洽、欢迎有志向的应届生加入团队与公司一起成长!
福利待遇:
1、薪资结构:底薪3000 提成 季度奖金 年底奖金。
工作时间:
早 8点—下午 6

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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华硕电脑股份有限公司创立于1989年,为全球知名的主板制造商,并跻身全球前三大消费性笔记本电脑品牌。华硕始终对质量与创新全力以赴,不断为消费者及企业用户提供崭新的科技解决方案。2015年获得全球专业媒...体与评鉴机构共4,368个奖项的肯定。2011年,华硕开启追寻无与伦比的全球任务,将精彩创新的品牌精神提升至更高层次。同年推出市场上叫好又叫座的变形平板,备受国内外专业人士激赏;10月再推超轻薄笔记本电脑ZENBOOK,除了将技术倾注于外型与轻薄的表现,更刻画出智能型笔记本电脑随开即用、绿色高效的新时代价值。2012年发布结合手机、平板、小笔电跨界功能的PadFone,震撼市场,奠定华硕的精采研发创新实力。2014年4月11日,华硕智能手机打破萦绕业界多日的悬念,以 追寻无与伦比 的品牌核心理念,在京揭示了2014年劲爆十足的智能手机新品家族- -时尚多彩的智能手机ZenFone系列及全新变形手机PadFonemini,以799元起的震撼价格强势进军主流智能手机市场。现在,更积极布局未来的移动云端时代,将创造无限可能。在着重创新与质量之余,华硕亦投注心力于社会公益、教育文化及绿色环保等方面,并在欧、美、日及台湾本地等国际环保标章上取得多项肯定与认证,以设计体贴人性、感动人心的3C科技产品为初衷,持续为消费者带来出色的体验价值。
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