行政主管

岗位职责：
1、编制和完善公司各项规章制度和行政工作流程，负责各项行政规章制度的监督执行与报告工作；
2、负责公司日常的行政事务管理工作，协调各行政管理业务流程，全面支持企业运作；
3、负责行政工作与各部门间沟通协调，受理各部门对行政工作建议，提升员工满意度；
4、日常会议、活动及来访支持工作，妥善安排外来人员的来访与接待工作；
5、负责组织固定资产、办公用品的登记以及配置工作，对办公成本费用加以控制；
6、行政费用预算监控，严格控制各项办公费用支出，确认费用分摊范围，做好各项费用的使用分析报告；
7、管理行政团队，安排团队员工参加学习、培训，充分发挥员工工作的积极性，有效落实本部门的职能。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，3年以上行政管理工作经验，熟悉公司行政管理的相关专业知识与流程；
2、熟练应用OFFICE等办公软件，良好的文案撰写能力和人际沟通能力；具有较强的服务意识，严谨、公正的工作态度以及专业的职业操守及敬业精神；
3、具有积极的工作态度，团队合作精神，责任感强，能够发挥主动能动性，有处理后勤事务的耐心与细心；
4、沟通能力良好，执行力强，工作处事认真、细心，踏实，能够承受工作压力，品行端正，责任心强，正直诚实，值得信赖