岗位职责:
1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
2、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
3、负责资产管理
4、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
5、完成领导交办的其他事物
任职资格:
1、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
2、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
3、吃苦耐劳
薪酬福利:
1、假期:依法享受国家法定节假日以及年假、婚假、产假等带薪假;
2、保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业);
3、活动:不定期组织聚餐、旅游、比赛、文艺活动等;
4、完善的培训:为录用员工提供系统的带薪培训;
5、晋升机制:广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制;
6、良好环境:良好的办公环境和工作氛围,卓越的团队凝聚力。
7、实行五天制七小时,周一至周五:9:00-12:00 ,13:30-17:30。

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